Corporate Marketing Manager F/H

Contenu de l'offre Corporate Marketing Manager F/H chez MEGA INTERNATIONAL

45 000 € par an CDI Nous recrutons un(e) Corporate Marketing Manager pour

développer et mettre en œuvre la stratégie marketing globale de l’entreprise

selon trois principaux axes : support aux ventes, développement de la notoriété de la marque et fidélisation des clients.

Vous intégrerez l’équipe Marketing Corporate basée à Paris, et aurez notamment la responsabilité de développer les activités marketing en Europe avec une équipe de 4 personnes. Vous serez également en charge de

définir et mettre en œuvre des projets globaux tels que le renforcement de nos communications et interactions avec les clients, le développement de nos relations publiques et l’optimisation de notre processus de lead management.

Avec des activités aux Etats-Unis, en Amérique Latine, en Asie Pacifique et en Europe, vous évoluerez

dans un environnement multiculturel et international

. Vous serez directement rattaché(e) à la Directrice Marketing du Groupe.

Missions principales du

Corporate Marketing Manager

Vous dirigez et encadrez une équipe de 4 Responsables Marketing pour développer l’activité en EMEA (Europe, Middle East, Africa) Vous définissez avec l’équipe Marketing EMEA les plans marketing locaux

et budgets associés et suivez leur bonne exécution ; ceux-ci inclus notamment les campagnes de marketing digital et les événements Européens

Vous analysez les résultats de l’ensemble des activités pour cette région Vous développez la stratégie de relations publiques et définissez un plan d’action global pour renforcer l’image et la notoriété de la marque

auprès des journalistes, influenceurs, analystes, clients et prospects

Vous définissez et initiez un plan global de référencement des clients

En coordination avec les équipes Marketing locales, ou directement avec les clients, vous produisez des contenus de type cas clients, communiqués de presse, vidéos, blog post et articles, mettant en valeur les bénéfices de notre offre Vous prenez en charge le suivi de notre processus de lead management au niveau global

, incluant la création de tableaux de bord sur les résultats de sa mise en œuvre, et l’optimisation du processus

Vous êtes en contact régulier avec l’ensemble des équipes marketing ainsi que d’autres fonctions de l’entreprise, et travaillez avec des agences et prestataires externes pour mener à bien l’ensemble des projets qui vous sont confiés Profil recherché - Une formation dans le Marketing et la Communication

Un minimum de 8 ans d’expérience avec au minimum 3 ans dans des fonctions d’encadrement et dans le marketing BtoB

, idéalement dans le secteur informatique

Un tempérament énergique, volontaire, qui sait mener à bien différents projets dans un environnement dynamique et changeant De l’expérience dans des environnements de travail multiculturels et internationaux La possibilité de faire des déplacements en Europe de manière ponctuelle Compétences du

Corporate Marketing Manager

Un esprit d’analyse et de synthèse fort, en particulier pour les activités d’encadrement des équipes et de suivi des activités de génération de leads De l’aisance dans la communication et le relationnel avec différentes fonctions de l’entreprise Une expertise prouvée dans les outils CRM (Salesforce), marketing automation, web et réseaux sociaux Des qualités fortes dans la gestion des projets avec différents types d’interlocuteurs dans un environnement multiculturel Excellente capacité rédactionnelle -

Anglais courant (écrit et oral) indispensable
Entreprise MEGA International

est une société à taille humaine qui fonde sa position de leader mondial en édition de logiciels sur le talent de ses collaborateurs et la qualité de sa relation avec des clients prestigieux.

Présent dans plus de 40 pays

, MEGA International édite et distribue des solutions logicielles et propose des prestations de conseil dans le domaine de la gouvernance d’entreprise.

La société aide ses clients à répondre aux enjeux de transformation digitale, de mise en œuvre de la stratégie IT, et de

corporate governance

aux travers de leur projet

d’architecture d’entreprise

(EA) et de

gouvernance, risques et conformité

(GRC).