L'emploi de Community Manager est un job répandu dans les entreprises qui souhaitent améliorer leur notoriété sur le web et les réseaux sociaux. Le poste d'Animateur de communauté consiste à développer des liens avec un public de clients et prospects en interagissant avec eux positivement. A travers ces échanges, le but est de développer la notoriété de la marque, autour d'une gamme de produits ou des offres de services. Dans sa stratégie de communication, le Responsable de Communauté inclut un réseau d'influenceurs afin d'atteindre ses objectifs. Grâce à ces derniers, il crée de l'animation virale lors des actions marketing. Dans son emploi, ce professionnel doit aussi maîtriser les règles du référencement SEO et SEA. Il met en place des indicateurs d'audience et les analyse pour ajuster sa stratégie.

Ce métier exige une excellente connaissance des plateformes communautaires afin de pouvoir y assurer une veille technologique et concurrentielle de qualité. Le Community Manager est également en mesure de réaliser des reportings pour son responsable et sa direction. Il fait respecter les règles établies dans la charte au sein de la communauté, améliore le site ou le blob de l'entreprise, rédige des contenus, gère l'historique et l'archivage des échanges.  Parmi les formations permettant d'exercer le job de Community Manager, on a le Bachelor Digital et Réseaux Sociaux qui est une formation axée sur le Management en communication et en marketing. On a aussi les BTS, les DUT et les licences professionnelles, qui permettent de renforcer les compétences en stratégie marketing et communication. Le Master est une préférence mentionnée assez couramment dans les annonces d'emploi de Community Manager. Les diplômes prisés par les recruteurs sont par exemple le Master dédié exclusivement aux médias sociaux ou le Master en Communication digitale et Community Management. Du côté des licences professionnelles, la licence pro Animation de réseaux et de communautés ou la licence professionnelle Marketing digital sont idéales pour accéder aux recrutements pour le poste d'Animateur de communauté.

Les bassins d’emploi qui recrutent le plus en France depuis 2018 ont été identifiés lors du dernier BMO de Pôle Emploi. Au Sud de Paris, c'est à Bondoufle, Corbeil-Essonnes, Évry, Fleury-Mérogis et Ris-Orangis que le nombre d'offres est le plus important. Toujours en Île-de-France viennent ensuite les villes de Roissy et Le Bourget. A Boulogne-Billancourt, et dans les communes alentours comme Chaville, Issy-les-Moulineaux, Marnes-la-Coquette, Meudon et Sèvres, les entreprises recrutent. Dans le Val-de-Marne, en concentrant vos recherches sur les villes d'Arcueil, Cachan, Fresnes ou encore Orly et Rungis, vous augmentez vos chances de travailler rapidement. Dans le Sud de la France, l'Est du Var est une bonne zone géographique pour trouver un emploi. Parmi les villes du Sud de la France où les opportunités sont nombreuses, on a Montpellier, Aix-en-Provence, Marseille, Bordeaux et Toulouse. D'une façon plus générale, la Capitale Paris et les grandes villes comme Strasbourg, Grenoble, Rennes, Lille, Versailles-Saclay, et Nantes, se démarquent sur le marché de l'emploi pour le poste de Community Manager.

Qu'il exerce son emploi en freelance, en tant que salarié dans une agence web ou une agence marketing et communication, ou encore dans une entreprise, l'Animateur de communauté est multi-compétences. Son salaire annuel brut se situe entre 25K€ et 40 K€ en fonction de son expérience et de l'entreprise qui l'emploie. Le job de Chef de projet numérique, fait parti des métiers en rapport avec l'animation de sites multimédias. En accord avec la stratégie marketing adoptée par l’entreprise, le Manager de projet digital élabore une stratégie numérique. Il pilote les aspects techniques et opérationnels d'un projet digital, en respectant la politique de communication définie pour l'ensemble des canaux web. Son objectif est de maintenir un niveau de qualité élevé des contenus et d'assurer leur visibilité, afin d'attirer les prospects ciblés. Au quotidien, il réalise le reporting de la communication digitale en se servant des indicateurs de performance qu’il a lui-même définis. Le Chef de projet numérique est capable d'étudier l’entreprise dans son contexte et analyse les offres de services et les produits, évalue son positionnement sur le marché. Il est en mesure de faire les bonnes préconisations en ce qui concerne les outils et solutions digitales, la budgétisation, la planification des actions. Cet expert maîtrise les langages de programmation nécessaires à la création et le développement d’un site web, d'un blog ou d'une application. Enfin, son travail nécessite la mise en place d'une veille des innovations digitales et des évolutions juridiques sur le marché de l'entreprise. Le salaire d’un Chef de projet digital varie entre 35 K € et 55 K € bruts par an. Le Responsable de contenus digitaux est quant à lui un expert de la production de contenus sur le web. Au quotidien, il conçoit, rédige et met en forme différents textes et visuels. Spécialiste en traitement et mise en forme de l’information, il adapte ses créations à ses cibles en proposant si nécessaire des supports spécifiques. Ce professionnel a une maîtrise parfaite des outils informatiques et une excellente connaissance du web. Le salaire du Responsable de contenus digitaux se situe entre 35 K € et 55 K € bruts par an.  

Le job de Responsable des médias sociaux consiste à définir une stratégie pour communiquer sur les réseaux sociaux et  sur le web en général. Cet expert pilote les actions nécessaires à la mise en œuvre d'une stratégie Social Media. Le Responsable Social Media a pour objectif d'améliorer l'e-réputation de l'entreprise qui l'emploie et de la rendre plus visible sur le web. Il a une connaissance parfaite des communautés sur internet, et des compétences en marketing et communication. Les offres d'emploi pour le job de Manager Social Media sont relativement fréquentes sur les sites d'emploi. Autre job dans l'animation de sites multimédias, l'emploi de Content Manager. Ce job consiste à mettre en valeur l'entreprise grâce à la conception de contenus numériques. Pour communiquer et développer l'image de marque de l'entreprise, il utilise notamment les réseaux sociaux. Il met en place une stratégie éditoriale cohérente et performante pour accomplir sa mission.